Archiv für Schlagwort Aktuelle Information

Die Süddeutsche Zeitung berichtet über Arbeitsbedingungen vieler Nachwuchswissenschaftler/innen

Die Süddeutsche Zeitung hat in der aktuellen Online-Ausgabe über Arbeitsbedingungen vieler Nachwuchswissenschaftler/innen berichtet und über die Wille der Bundesbildungsministerin Johanna Wanka dagegen vorzugehen.

Mehr lesen Sie hier:
http://www.sueddeutsche.de/bildung/prekaere-arbeitsbedingungen-bund-will-ausbeutung-junger-forscher-stoppen-1.2310405

Einen weiteren ausführlicher Bericht vom 6. Follow-up-Kongress zum Templiner Manifest der GEW am vergangenen Freitag in Berlin mit einer Foto-Galerie ist auf den Internetseiten der GEW zu finden: Nicht Ob, sondern Wie einer Gesetzes-Novelle stand im Fokus

http://www.gew.de/Gesetzentwurf_gegen_das_Befristungsunwesen.html

 

19. Januar 2015 | Veröffentlicht von Uta Hoffmann | Kein Kommentar »
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Familienbüro: Ankündigung Kinderfest und Anfrage für Beiträge

Kinderfest der Humboldt-Universität zu Berlin

Liebe Kolleginnen und Kollegen, liebe Studierende,

das Familienbüro freut sich, Ihnen das fünfte Kinderfest der Humboldt-Universität zu Berlin am 26. Juni 2015 anzukündigen. Von 15 bis 19 Uhr werden wir die Türen, Tore und Zäune für die Kinder, Enkelkinder, Familien und Freunde von Studierenden und Beschäftigten öffnen und diese in „Humboldts Spaßlabor“ begrüßen. Wissenschaft und Forschung sollen im Innenhof des Hauptgebäudes kinderfreundlich präsentiert werden. Wie in den Vorjahren wird das Mitmachangebot durch ein Bühnenprogramm ergänzt.

Das Familienbüro lädt alle Studierenden, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler herzlich dazu ein, mit ihrem Beitrag ein spannendes, unterhaltsames und buntes Kinderfestprogramm zu gestalten.
Bitte melden Sie Ihr Projekt, Ihre Aktion oder Ihren Beitrag zum Bühnenprogramm mit Kurzbeschreibung *bis zum 2. März 2015* unter der E-Mail-Adresse kinderfest@hu-berlin.de an.
Sollten Sie Fragen oder Anregungen haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte informieren Sie auch Ihre Kolleginnen und Kollegen.

Wir bedanken uns für Ihre Unterstützung, freuen uns auf eine (wiederholt) gute Zusammenarbeit und verbleiben mit freundlichen Grüßen,

Katrin Meinke

Humboldt-Universität zu Berlin
Familienbüro
Unter den Linden 6
D-10099 Berlin
Tel.: (030) 2093-2191
Fax: (030) 2093-2418

6. Januar 2015 | Veröffentlicht von Uta Hoffmann | Kein Kommentar »
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Aufruf: Online-Petition ‘Büchervernichten in Berlin? Erhaltet unsere Bibliotheken in Berlin!’

[Bitte nehmt teil!] Online-Petition ‘Büchervernichten in Berlin? Erhaltet unsere Bibliotheken in Berlin!’

Liebe Kollegen und Kollegen,

es gab in den letzten Jahren einen Kahlschlag in Berliner Bibliotheken.
Die Zentral und Landesbibliothek ist als öffentliche und wissenschaftliche Bibliothek einzigartig in der Bundesrepublik. Jetzt soll sie im Angebot verflachen, was für die Berliner Bürger eine unangemessene Verschlechterung darstellt.
Deshalb: Bitte wenden Sie sich gegen Pläne des Stiftungsrats der Zentral- und Landesbibliothek Berlin, den Medien-Einkauf künftig über den externen Dienstleister EKZ in Reutlingen abwickeln zu lassen statt wie bisher nur über ausgebildetet LektorInnen der Berliner Bibliotheken.
Bitte wenden Sie sich auch gegen die Pläne, Medien, die länger als zwei Jahre nicht ausgeliehen wurden, zu VERNICHTEN.
Bitte wenden Sie sich gegen weitere Rationalisierungen und Vernichtung von Berliner Bibliothekskultur durch Einsparungen und Rationaliserungen und setzen Sie sich für eine lebendige Bibliothekskultur in der Hauptstadt ein.
Auf diesen Umbau hinzuweisen ist das Ziel der Petition.

Bitte beteiligen Sie sich und unterschreiben unter:

https://www.openpetition.de/petition/online/buechervernichten-in-berlin-bibliotheken-werden-kaputt-rationalisiert

Nähere Infos zu Sinn und Zweck gibt es u.a. http://www.ub.uni-dortmund.de/listen/inetbib/msg54583.html ,eine Unterschrift würde mich freuen, und natürlich wenn Sie das Anliegen samt Link weiter verbreitet.

Susanne Feldkötter
Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft ver.di

6. Januar 2015 | Veröffentlicht von Uta Hoffmann | Kein Kommentar »
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Klausurtagung des GPR vom 22.-23. September 2014

######   Klausurtagung des GPR vom 22.-23. September 2014  ######

https://blogs.hu-berlin.de/hu_gpr/wp-content/uploads/sites/16/2014/09/image-e1411633350633.jpeg

Erstmalig hat der GPR zwei Tage in Klausur getagt.

Ausgangspunkt war die Arbeit des GPR in den vergangenen zwei Jahren. Viele Themen wurden in dieser Zeit systematisch mit viel Engagement angegangen, führten zu Erfolgen oder gelangten, auch durch die schwierige Kommunikation mit den verschiedenen Akteuren der HU, auf die lange Bank.

Ziel der Klausur: Unsere Energie bündeln und Schwerpunkte für die nächsten zwei Jahre festlegen.

Folgende Themen waren und sind Schwerpunkte:

1. IT-Rahmendienstvereinbarung
Die Diskussion über die Inhalte ist langwierig und nicht einfach, wird aber mit dem CMS und uns hartnäckig zielorientiert und ergebnisausgerichtet weiter geführt. Wir bleiben dran.

2. Die DV alternierende Telearbeit wird schwerpunktmäßig mit einem Kick Off gemeinsamen mit anderen Gremien sowie den Akteurinnen und Akteuren im November diskutiert. Beschäftigte sind eingeladen, sich an der Diskussion zur DV zu beteiligen. Wir haben einen Stand als Arbeitspapier zu einer “DV Alternierende Telearbeit” bereits erarbeitet. Diesen wollen wir diskutieren und Anregungen aufnehmen.

Termin: 17.11. um 9.00 Uhr
Bitte melden Sie sich dazu bis zum 1.11. an: gesamtpersonalrat@hu-berlin.de
Der Ort wird noch bekannt gegeben.

3. Gesundheits- und Arbeitsschutz
Auf der Personalversammlung am 3. Dezember 2014 werden wir die Ziele und geplante Schritte (Dienstvereinbarungen und Initiativanträge) zu diesem breiten und wichtigen Arbeitsfeld des GPR vorstellen.

4. Öffentlichkeitsarbeit
Wir sind in vielen Gremien und Kommissionen mit Rede- und Antragsrecht vertreten und nehmen unser Recht auf Mitwirkung und Einflussnahme wahr.
Unsere Medien werden noch nicht optimal genutzt (Webseite, BLOG, Personalversammlung). Wir sind eine lernende Institution und arbeiten an der Sichtbarkeit innerhalb der HU.
Themen für die nächste GPR-INFO und auf der Personalversammlung:
– Strukturplanung an der Humboldt-Universität
– Kick Off Telearbeit
– GPR Beschluss DV Gesundheitsförderung
– Abschluss der DV/ Richtlinie “Respektvoller Umgang ..” und “Kalendersoftware”
Weitere Schlagzeilen…

5. Strategie der weiteren Arbeit des GPR, You are WANTED!
Wir möchten alle Beschäftigten dazu ermuntern, sich für die Arbeit des Gesamtpersonalrates zu engagieren. Dies ist uns zurzeit ein besonderes Anliegen für die kommende Wahlperiode ab 2016. Wir brauchen NACHWUCHS für unser Gremium.
Bitte lassen Sie sich durch diesen Aufruf animieren, rufen Sie an (Tel. 030 – 2093 46650) oder sprechen Sie mit den jetzigen Mitgliedern (Webseite: https://gremien.hu-berlin.de/gpr/). Wir würden uns über Ihre Bereitschaft für die Interessen der Beschäftigten im GPR mitzuarbeiten freuen.

Wir sind mit neuen Ideen aus unserer zweitägigen Klausur gegangen und werden diese auf die “Schienen” bringen und so weiterhin mit Ihnen für Sie in der folgenden Zeit in unserer Universität gestaltend tätig sein.

Ihr Gesamtpersonalrat

 

25. September 2014 | Veröffentlicht von Uta Hoffmann | Kein Kommentar »
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Information: Berücksichtigung von Stipendienzeiten bei der Einstufung

Berücksichtigung von Stipendienzeiten bei der Einstufung vom PR Hochschulbereich und Abteilungsleitung Personal- und Personalentwicklung
Näheres finden Sie auf der Seite der Abteilung für Personal und Personalentwicklung unter: https://www.personalabteilung.hu-berlin.de/themen-a-z/referat-iii-b/entgelt

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7. Mai 2014 | Veröffentlicht von Uta Hoffmann | Kein Kommentar »
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